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O mercado de trabalho nas pequenas e médias empresas (PMEs) deu um salto significativo em 2024. Segundo dados exclusivos da Sólides, empresa de tecnologia líder em gestão de pessoas para PMEs no Brasil, houve um aumento de 42,65% na abertura de vagas em comparação a 2023. Os números são referentes às oportunidades registradas entre janeiro e novembro deste ano e comparadas com o mesmo período do ano anterior.

O estudo detalhou o comportamento das contratações por modalidade de trabalho, destacando crescimento em todas as frentes: híbrido (+14,1%), remoto (+30,9%) e presencial (+45,7%). “Os números mostram como as PMEs estão se adaptando às novas demandas e dinâmicas do mercado. O aumento expressivo nas vagas presenciais reflete a necessidade de setores que dependem de contato direto, enquanto o crescimento do trabalho remoto e híbrido aponta para uma consolidação de práticas mais flexíveis, mesmo em empresas de menor porte”, explica Ricardo Kremer, diretor de produtos e tecnologia (CPTO) da Sólides.

A análise setorial também trouxe insights reveladores. No modelo híbrido, os setores de contabilidade (+265%) e logística (+143%) puxaram o crescimento. Para vagas presenciais, os destaques foram contabilidade (+278%) e saúde (+172%), enquanto o remoto teve maior adesão nos segmentos de contabilidade (+177%) e turismo (+144%).

“O setor de saúde, por exemplo, viu um crescimento significativo na modalidade presencial, refletindo a alta demanda por profissionais no atendimento direto. Por outro lado, o turismo apresentou uma recuperação expressiva em posições remotas, impulsionada pela digitalização e pela retomada de viagens”, acrescenta Kremer.

Outro ponto relevante é a distribuição das vagas por estado e modalidade. Apesar do avanço do modelo híbrido em São Paulo, o trabalho presencial segue como regra nas regiões Norte e Centro-Oeste. “Esse panorama destaca a diversidade e a complexidade do mercado de trabalho no Brasil, onde aspectos culturais e econômicos regionais moldam o comportamento das contratações”, comenta o CPTO.

A tendência de flexibilização, impulsionada pela pandemia, parece ter encontrado equilíbrio entre as PMEs. Modalidades remotas e híbridas ganham espaço sem abandonar as vantagens do trabalho presencial, ainda essencial para muitos setores.

Com a expectativa de um mercado ainda mais aquecido em 2025, a Sólides reforça seu compromisso em fornecer tecnologias e dados para ajudar as PMEs a acompanhar a evolução do mercado. “Nosso objetivo é empoderar essas empresas para que sigam crescendo, inovando e atraindo talentos em um ambiente cada vez mais competitivo e dinâmico”, conclui Kremer.

Da redação

Fonte: RCN

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